[苏州]中科院苏州纳米技术与纳米仿生研究所2010招聘

发布时间：2010-03-17
工作地点：其它
信息来源：东南大学
职位类型：全职
职位描述
中科院苏州纳米技术与纳米仿生研究所

需求信息表

单位名称 中科院苏州纳米技术与纳米仿生研究所 联 系 人 靳琰

地 址 苏州工业园区398号 联系电话 0512－62603086

邮政编码 215125 传 真 0512－62603079

网 址 ww***.cn[点击查看] 电子信箱 Yjin2007@

单 位 简 介 中国科学院苏州纳米技术与纳米仿生研究所由中国科学院与江苏省人民政府、苏州市人民政府共同出资4亿元创建。位于素有“天堂”美誉的苏州市，面湖临水，绿草茵茵，杨柳依依。 作为国家级科学研究机构，我们的目标是经过15年努力，建设成为在纳米技术与纳米仿生领域特色鲜明、在国际具有一定影响力的研究所。拥有一支结构合理、创新能力卓越的研发队伍，拥有以研究生与项目聘用人员为主体的高水平流动人员队伍，培养培训的专门人才得到社会广泛认同与欢迎；运行管理体系先进高效，科技成果转移转化机制完善；产生的研究成果得到国际同行的广泛认同，产生的具有自主知识产权的成果和专利被企业接受与应用；具有一流的成果，一流的效益，一流的管理，一流的人才。 更多详细信息请登陆我们的网站：ww***.cn[点击查看]

招 聘 需 求 信 息

一、系统集成与IC设计研究部

1.数字IC 设计工程师：

要求：

（1） 本科及以上学历，硕士优先；微电子专业；具有扎实的数字电路理论基础；良好的英语读写能力；熟悉Unix/Linux设计环境；

（2） 具有数字集成电路设计经验，熟悉数字集成电路设计全流程；并满足以下要求中的任意一条：

a) 有数字前端RTL设计经验，熟悉VHDL或Verilog语言；熟悉NC-Verilog，ModelSim，VCS等工具；

b) 有丰富的综合、STA分析经验，熟悉相应的Cadence或Synopsys EDA工具，如Encounter timing system、DC、PT等；

c) 熟悉从Netlist到GDS的设计实现，芯片级测试，ASIC物理版图，集成电路制造和工艺；熟悉相应设计工具，如ICC，SOC Encounter等；

（3） 具有较强的团队合作精神，工作积极主动，有上进心，并善于沟通和交流。

2.模拟IC 设计工程师：

要求：

(1) 本科及以上学历，硕士优先；微电子专业；具有扎实的模拟电路理论基础；良好的英语读写能力；

(2) 具有模拟集成电路设计经验，熟练掌握模拟IC设计的整个流程，掌握集成电路工艺流程，扎实的半导体器件物理知识；

(3) 具备以下设计经验者优先：

a) 掌握 Opamp，Bandgap的设计；

b) 掌握ADC 或PLL设计中的一种；

(4) 熟练掌握 Cadence ，Hspice 等软件；

(5) 有实际流片经验者优先；

(6) 具有较强的团队合作精神，工作积极主动，有上进心，并善于沟通和交流。

3.FPGA 设计工程师：

要求：

(1) 本科及以上学历；微电子、通讯等相关专业；

(2) 对可编程器件研发工作具有较浓厚的兴趣，做事认真踏实细致，有较好的团队协作精神和较强的产品质量意识；

(3) 熟悉Verilog或者VHDL语言，熟悉QuartusII，ISE，ModelSim，Synplify Pro等基本的FPGA开发工具；

(4) 熟悉数字电路设计的基本原理；

(5) 有实际FPGA系统开发经验者优先。

4． 嵌入式软件工程师

要求：

（1） 电子、计算机、数学等专业硕士以上学历；

（2） 精通C/C 程序设计、能熟练的在实时操作系统(VxWroks、WinCE、Linux、Nucleus)及嵌入式微处理器(ARM、PowerPC、MIPS)上进行应用开发；

（3） 有实际产品开发经验者优先；

（4） 敬业合作，具有良好的协调沟通能力，具备良好的英语听说读写能力。

5． 硬件设计工程师

要求：

（1） 本科及以上学历，计算机、通信、自动化、电子等相关专业；

（2） 熟悉硬件电路设计，有数字和模拟电路设计经验，有过使用MCU.ARM.DSP.FPGA等类型芯片的经验者优先；

（3） 熟悉电磁兼容EMI、EMC、信号完整性原理、数字电路、模拟电路以及混合电路设计；

（4） 能够熟练使用至少一种PCB设计软件，并且能够独立进行多层板PCB设计

（5） 有实际产品开发经验者优先；

（6） 敬业合作，具有良好的协调沟通能力，具备良好的英语听说读写能力。

二、张智军课题组

1. 纳米材料生物效应（2名）
工作职责：纳米材料的生物效应和安全性评价
基本要求：生物学或药理学等相关学科博士/硕士学位

2. 新型生物检测技术（1名）
工作职责：基于石墨烯的电化学生物传感器

基本要求：分析化学博士/硕士学位，电化学研究方向

3. 新型高效催化剂 （1名）

工作职责：纳米催化剂的制备及催化机理研究
基本要求：物理化学博士学位，催化研究方向

三、纳米结构与功能材料课题组

招聘岗位：博士后或副研究员

1、纳米界面及功能研究（1名）

具有超疏水功能纳米材料、减反纳米材料、溶胶凝胶纳米粒子涂层、有机无机杂化、分子自组装及纳米图案化等相关研究经验。

2、电化学纳米结构制备（1名）

要求熟悉电化学专业知识，从事过纳米结构电化学制备及性能研究。

3、无机功能纳米材料研究（1名）

要求应聘者有独立开展课题研究能力，有准一维无机纳米材料制备、单分散胶体纳米微球合成及组装等相关研究经验。

四、程国胜课题组招聘

招聘岗位：博士后（2名）

岗位描述：从事碳纳米管、石墨烯材料制备，电子器件、能量存储器件制作和性能研究。

应聘条件：

对碳纳米材料研究工作有强烈的兴趣。工作认真负责，具有推动能力，团队意识强，易沟通。

1名要求具有凝聚态物理、半导体物理研究背景。熟悉微纳加工、器件测试表征经验者优先。

另1名要求具有锂离子电池、超级电容器等电化学储能研究背景。

岗位待遇：目前研究所博士后月薪7000元起，优秀者外加课题补助、绩效和年终奖，业绩突出者，博士后出站后可以优先留所工作。

五、印刷电子技术研究中心

招聘博士后2名

1. 化学、材料等相关专业；

2. 传感器、场效应晶体管等研究经历；

3. 工作认真，责任心强，动手能力强； 4. 可以马上进入岗位工作。

六、模式识别与嵌入式系统课题组招聘

1 高级职称/博士后1~2名，材料、机械或生物医学工程等专业，负责生物特征信号采集传感器设计。

2 博士/博士后2~3名：模式识别、生物医学工程、统计学、应用数学或人工智能专业，主要从事知识工程、形象思维模拟方面的研究。

3 研究实习员3~4名（两年以上工作经历）：计算机或电子工程相关专业，进行嵌入式系统开发。

七、信息存储技术实验室招聘启示

1．招聘人员研究方向:

(1) NAND型闪存的文件翻译层算法研究（NAND flash File Translation Layer (FTL) advanced algorithm study）

岗位需求：副研究员1人，助理研究员（博士后）1-2人，研究实习员（助理工程师）1-2人

岗位职责：各种闪存FTL算法的优化与评估，在FPGA和软件层的实现和仿真。

任职条件：计算机，应用数学，电子工程，物理或相关专业。

①　副研究员：在上述相关领域获得博士学位，2年以上工作经验。参与过相关课题及发表过论文并被SCI或EI收录，或拥有发明（专利）。

②　助理研究员（博士后）：在上述相关领域获得博士学位，从事过相关研究工作者优先。

②　研究实习员（助理工程师）：在上述相关领域获得本科以上学位，从事过相关研究工作者两年以上。

上述岗位，条件特别优秀者可适当放宽。

(2) 高速高可靠PCI-e闪存管理的研究：High speed and high reliability PCIe flash storage management

岗位需求：副研究员（高级工程师）1人，助理研究员（工程师）1-2人，研究实习员（助理工程师）1-2人

岗位职责：开发基于PCIe接口的闪存存储系统

任职条件：计算机，应用数学，电子工程，自动化、物理或相关专业。

① 研究员（高级工程师）：在相关领域获得博士学位，2年以上工作经验。参与过相关课题及发表过论文并被SCI或EI收录，或拥有发明（专利）。

② 助理研究员（工程师）：在上述相关领域获得硕士学位，从事过相关研究工作者优先。

② 研究实习员（助理工程师）：在上述相关领域获得本科以上学位，从事过相关研究工作者两年以上。

上述岗位，条件特别优秀者可适当放宽。

　

(3)固态存储在高带宽应用中的体系优化 （两人）： Solid state storage hierarchy optimization for high bandwidth applications.。
岗位需求：副研究员1人，助理研究员（博士后）1-2人，研究实习员（助理工程师）1-2人

岗位职责：将固态存储技术引入现有的计算机体系结构中的优化。

任职条件：计算机，应用数学，电子工程，自动化、物理或相关专业。

① 研究员（高级工程师）：在相关领域获得博士学位，2年以上工作经验。参与过相关课题及发表过论文并被SCI或EI收录，或拥有发明（专利）。

② 助理研究员（工程师）：在上述相关领域获得硕士学位，从事过相关研究工作者优先。

② 研究实习员（助理工程师）：在上述相关领域获得本科以上学位，从事过相关研究工作者两年以上。

上述岗位，条件特别优秀者可适当放宽

八、 应聘资料及申报有效期
　　（1）个人简历或填写《新进研究所人员申请表》；

（2）3篇代表性论文（电子版本即可）；
　　（3）相关证明材料(已取得的重要科研成果(含专利)证明、国内外任职 情况证明、最 高学位证书、身体健康状况证明等)；
　　（4）2位国内外同行专家的推荐信（副研究员以上）；
　　（5）本人详细联系方式；

（7）应聘时请注明应聘的研究部、实验室、课题组或中心名称；
　　（6）申报有效期：2010年3月20日至2010年4月20日。

九、联系方式

联系地址：苏州工业园区独墅湖高教区若水路398号
邮编：215123

人力资源处：靳琰；E-mail：yjin2007@
电话： 86-512-62603086