[河南]河南省地矿局所属事业单位2009年公开招聘大学毕业生

发布时间：2009-08-13
工作地点：其它
信息来源：黄河科技大学
职位类型：全职
职位描述
　　[综合类]河南省地矿局所属事业单位2009年公开招聘大学毕业生公告 为了加强我局专业技术人员队伍建设，根据我省事业单位公开招聘的有关政策，河南省地质矿产勘查开发局（以下简称河南省地矿局）地调一队等17个事业单位分别面向社会公开招聘大学毕业生，现将有关事宜公告如下。 一、招聘对象和招聘岗位 招聘对象为：国家计划内统一招收的，全日制2008、2009年毕业生。具体招聘岗位见附件一（《河南省地矿局所属事业单位公开招聘大学生计划表》）。 二、应聘的资格条件 （一）应聘人员应具备下列条件： 1、具有中华人民共和国国籍； 2、遵守宪法和法律，有良好的品行； 3、热爱地质事业，有较高的理论和业务水平； 4、身体健康，符合工作岗位要求。 （二）有下列情形之一者不得应聘： 1、曾受过刑事处罚、劳动教养的； 2、曾被开除学籍的； 3、涉嫌违法违纪，正在接受审查尚未作出结论的； 4、其它不符合事业单位招聘条件的。 三、招聘程序 本次公开招聘工作在河南省地矿局事业单位公开招聘工作领导小组领导下，由各招聘单位具体组织实施。公开招聘程序主要包括：报名、面试、体检、公示、聘用等。 （一）报名和资格审查 1、报名时间：2009年8月4日至8月10日（上午8：30—11：30，下午3：00—5：30）。 2、报名地点及联系电话：见附件二（《河南省地矿局所属事业单位公开招聘报名信息一览表》）。 符合招聘岗位条件要求的应聘人员，请在规定的时间内到各招聘单位指定地点报名。报名时交验毕业证（学位证）、身份证和招聘岗位条件要求的证书或证明材料原件及复印件各1份，经审查符合报名资格条件者，填写《河南省地矿局事业单位公开招聘报名表》、交本人近期同底1寸免冠半身彩照3张。 （二）面试 1、面试内容：应聘岗位要求的相关专业知识等。主要考察面试者的专业知识水平、综合分析能力、语言表达能力、应变能力、组织协调能力、求职动机、举止仪表及敬业精神等。 2、面试形式：面试实行全封闭管理，由主考官采取一问一答和考官综合打分形式进行。 3、面试时间、地点：待报名结束资格审查后，由有关单位通知并发给准考证。面试成绩在河南省地矿局网站（ww***.cn[点击查看]）公布，并报河南省人力资源和社会保障厅备查。 （三）体检 根据面试成绩，按招聘岗位1：1的比例确定体检人员，体检时间、参加体检人员名单在河南省地矿局网站公布。体检不合格者，电话通知应聘者，空缺名额按面试成绩从高到低依次递补。 （四）公示 对体检合格的应聘人员，在河南省人力资源和社会保障厅网站（ww***.cn[点击查看]）进行公示，公示期为7天。 （五）聘用 1、经公示无异议的应聘人员，由用人单位与应聘人员签订就业协议和聘用合同，在受聘期间待遇按国家和我省事业单位有关政策执行。 2、按照事业单位聘用制的有关规定，公开招聘人员实行试用期制度，试用期满考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。 四、纪律 各招聘单位要做到信息公开、过程公开、结果公开，自觉接受社会及有关部门的监督，对群众的检举等要严肃查处。 五、监督电话 河南省人力资源和社会保障厅：0371—65900466 河南省地矿局：0371—63895528、63895556 附件： 1、河南省地矿局事业单位公开招聘报名表（点击下载）2、河南省地矿局所属事业单位公开招聘报名信息一览表3、河南省地矿局所属事业单位公开招聘大学生计划表 　

　　文章作者：　

　　文章出处：