[福建晋江]晋江市2009年面向晋江市师范类毕业生公开招聘公办教师

发布时间：2009-06-15
工作地点：其它
信息来源：泉州师范学院
职位类型：全职
职位描述
首页最新招聘 查看正文 [字体：大 中 小] [打印本文]

晋江市2009年面向晋江市师范类毕业生公开招聘公办教师的公告

[作者：学生处] [来源：] [发布时间：2009-6-15 8:58:16]

晋江市2009年面向晋江市师范类毕业生公开招聘公办教师的公告

根据晋江市委办、市府办《关于印发〈晋江市事业单位补充工作人员暂行规定〉的通知》（晋委办[2005]31号）和《晋江市2009年新教师招聘意见》精神，结合我市学校教育教学实际需要，经晋江市委编委会议研究，决定面向晋江市师范类毕业生招聘公办教师。现将有关事项公告如下：

一、招聘职数：262人

1、普通中学32人,具体学科招聘职数如下:

学科 合计 语文 数学 英语 物理 历史 地理 生物 体育 教心

招聘总数32344356232

2、小学、幼儿园230人,具体学科招聘职数如下:

学科 合计 小学 语文 小学 数学 小学 英语 小学 体育 小学 音乐 小学 美术 小学信息技术 小学 心理 学前 教育

招聘职数230505050157415435

二、招聘对象

晋江市师范类毕业生（限普通高校全日制毕业生，下同）。指的是下列情况之一者：

1、高考前，户口和学籍在晋江的。

2、高考前，户口在晋江，学籍不在晋江。

3、高考前，学籍在晋江，且父母双方有一方为晋江户口、并在晋江市机关事业单位工作的在职在编干部职工（含晋江市政府引进的高层次人才）。

4、参加晋江中考，户口和学籍在晋江的五年制高职高专毕业生。

三、招聘条件

（一）基本条件

1、思想素质好，遵纪守法，品行端正，热爱教育事业，热爱教师职业，事业心和责任感强。

2、具有大局意识，服从教育主管部门统一调配。

3、国家任务招收的，专业对口（允许中学教育方向的毕业生报考小学教育方向教师招聘，具体对应专业见附件一）。

4、取得本专业相应的教师资格。尚未持有相应的教师资格的，报名时应提供相应学科要求的普通话等级证书，且必须于2009年8月新教师报到前提供相应教师资格证书，否则取消录用资格。

5、取得全国或省级计算机等级考试一级及以上等级证书。

6、身体健康达到相应教师资格认定的体检标准。

7、年龄在30周岁以下（1979年9月1日以后出生）。

（二）其他条件

报名应聘普通中学教育方向的要求本科或以上学历。

四、报名时间与办法

1、报名时间：2009年6月16--17日。上午8：30—11：30，下午3：00—5：30。逾期概不受理。

2、报名办法：应聘者按中学教育方向或小学教育方向，并按学科填报，每人限报一个职位（小学教育专业限报小学岗位；学前教育限报学前教育岗位；中学教育方向的毕业生可根据附件一和附件四，自愿选择报考中学或小学教育方向的岗位）。填写《2009年晋江市招聘教师报名表》 (见附件二）一式一份，直接（或委托他人）携带相关材料原件及复印件（见附件三）、1寸彩色照片2张（背面用圆珠笔注明报考学科、姓名）、缴纳考务费80元。

具体学科摸底报名统计情况见附件四。

3、报名地点：晋江市体育中心体育场主入口大厅。

领取准考证时间：6月24日（星期三）。

领证地点：晋江市教育局人事科。

五、招聘办法

采用文化考试和业务考核相结合的办法。

1、文化考试

文化考试主要以笔试的形式考察对相应教育法律法规（见人事科网站上的“政策法规”栏目）和教育学、心理学等知识的掌握应用程度，总分100分。

笔试成绩60分及以上方可进入业务考核。

2、业务考核

业务考核主要以面试的形式要求应聘者对规定教材（见附件五, 考生只能自带规定教材和教师用书进入考场）进行片断教学的现场备课、讲课和答辩，总分100分（备课、讲课90分，专业知识和综合能力答辩10分），面试时间15分钟。

3、总成绩

文化考试和业务考核按照各50%的比例计算总成绩。文化考试和业务考核其中一项低于60分，则一律取消聘用资格。若个别职位参加面试的考生等于或少于招考职位人数的，面试成绩必须达到70分以上才能聘用。

笔试和业务考核成绩均合格的落聘人员，根据需求与个人意向，按总成绩从高分到低分择优聘用为合同管理教师。

六、招聘工作安排

文化考试时间：2009年6月27日（星期六）上午8：00报到（考生凭身份证和准考证入场），9：00—10：30考试。

文化考试地点:晋江市南区中学教学楼。

笔试成绩及进入业务考核人员名单公布时间：2009年7月2日（星期四）前。

业务考核时间：2009年7月8日（星期三）上午7：30，持准考证和个人身份证报到，抽取顺序号，8：00—9：00备课，9：10开始面试。

业务考核地点：南区中学教学楼。

总成绩及拟聘用人员体检公布时间：2009年7月10日（星期五）。

体检：根据招考职位的名额按总成绩高低顺序1:1确定体检对象，体检要求参照相应教师资格认定的体检标准，体检费用考生自理，体检时间、地点另行通知。考生对体检结果有疑义的，可在体检结果公布三天内提出，到招聘领导小组指定的医院复检一次，以复检的结果为准。体检不合格的考生即取消聘用资格。

因体检或考核不合格造成职位空缺，在进入该职位面试人选中总分从高分到低分依次递补一次。

七、考核,

对体检合格者进行考核，考核内容包括考生在校及待业期间各方面的表现，以及计生和综治等情况，考核形式主要为查阅个人档案、个别谈话、调查了解情况等，考核合格者方能聘用。若报考者在应聘过程中有弄虚作假行为，则取消其聘用资格。

八、聘用管理

根据体检与考核结果，确定拟聘用人员名单，并在晋江教育信息网公示5天。公示结果无疑义的聘用人员于7月16日（星期四）到教育局人事科办理毕业生就业手续（签定就业协议书）。

拟聘用人员要关注晋江市教育信息网站（人事科网页）的相关招聘信息，注意本人档案的到位情况及8月16日前后的报到时间。到教育局报到时须提供毕业证书、学位证书、普通高等学校毕业生就业报到证和教师资格证书，未能及时提供者，即取消聘用资格。

中学学科（政治、物理、化学、历史、地理、生物）录用为小学学科专任教师的，必须在两年内取得高校四门以上任教专业课程的合格证书。

毕业生到中小学工作试用一年，试用期满经考核合格的，方予正式聘用，不合格者取消聘用资格，档案转至人才中介机构。

附件一：中学教育方向报考小学教育方向的对应专业情况

附件二：《晋江市2009年教师招聘报名表》

附件三：晋江师范类毕业生应提供和携带的材料

附件四：晋江市师范类毕业生数及招聘职数比照表

附件五：晋江市2009年教师招聘业务考核规定教材



晋江市委编办

晋江市人事局

晋江市财政局

晋江市教育局

2009年6月12日

附件下载

声明：本站的文章除部分特别声明禁止转载的专稿外，可以自由转载，但请务必注明出出处和原始作者、文章版权归本站与文章作者所有。