[淮安]淮安仲裁委员会秘书处招聘事业单位工作人员

发布时间：2009-05-27
工作地点：其它
信息来源：淮安仲裁委员会秘书处
职位类型：全职
职位描述
淮安仲裁委员会秘书处公开招聘事业单位工作人员简章 6月12日至13日报名

淮安仲裁委员会秘书处是社会公益类全额拨款事业单位，主要职能是具体办理仲裁案件受理、仲裁文书送达、仲裁案件庭审记录、档案管理等程序性事务;向当事人提供仲裁资料、仲裁人员名册、依法办理选指定仲裁员;按规定收取和管理仲裁费用;负责行政管理和组织教育工作,处理仲裁规则规定的其他事顶;办理仲裁委员会交办的其他事务等职能。为适应不断发展的仲裁工作的需要，经淮安仲裁委员会秘书处秘书长会议研究并报市人事局同意，决定面向社会公开招聘工作人员2名。现根据《淮安市市直事业单位公开招聘工作人员实施办法》等有关规定，特制定本简章。

一、招聘岗位及人数

办事员2名

二、招聘条件

1、具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利，拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，遵纪守法，品行端正。

2、身体健康，年龄在35周岁以下（1974年6月1日以后出生），有五年以上工作经历（不限何种职业）。

3、具有本科及以上学历，所学专业为招聘岗位要求的专业。

4、具有淮安市户籍。

5、符合岗位要求的其它条件（详见岗位表）。

三、招聘办法和程序

招聘工作按照"自愿报名、公开竞争、择优聘用"的原则，采取考试、考核相结合的办法进行。

（一）报名

报名者需持本人身份证、户口簿和毕业证书、有关资格证书及工作经历证明的原件及复印件、近期同底二寸免冠照片三张，于2009年6月12日、13日（上午8：30-11：30，下午2：30-6：00）到淮安仲裁委员会秘书处（淮安市健康西路142号五楼行政管理部）报名。缴考试费100元。(咨询电话:0517--83320411)。

由淮安仲裁委员会秘书处根据招聘条件对报考人员的资格进行初步审查，符合条件的，于2009年6月19日（上午8：30-11：30，下午2：30-6：00）到报名地点领取准考证，参加由淮安仲裁委员会秘书处统一组织的笔试。

（二）笔试

笔试科目为1门，总分为100分。主要内容为：公共基础知识、法律专业知识和经济管理专业知识，考试范围和用书不限。

笔试时间：2009年6月20日（星期六）

上午9：00-11：00

笔试地点：见《准考证》。

（三）面试

（1）面试人选确定：按笔试成绩从高分到低分的顺序，及招聘人数3倍的比例确定参加面试人员。（2）淮安仲裁委员会秘书处对拟参加面试人员报考资格进行复审，对不符合报考条件人员取消面试资格，并按笔试成绩从高分到低分依次替补。报考人员须在领取面试通知前提供原单位同意报考证明。（3）面试采用结构化面试方式。（4）面试成绩总分为100分。60分以上为合格，成绩当场公布。（5）面试时间和地点：见《面试通知书》。

（四）体检与考核

面试结束后，按笔试成绩和面试成绩各占50%的比例合成总成绩，按考生总成绩从高分到低分顺序以及招聘人数1∶1的比例确定进入体检和考核范围的人员，由淮安仲裁委员会秘书处统一组织体检和考核；因体检或考核不合格等原因出现空额的，按总成绩从高分到低分顺序一次性递补。

体检参照国家人事部、卫生部《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，考核参照《江苏省国家公务员录用考核实施细则》进行。体检时间另行通知。

体检、考核均合格的人员确定为拟聘用人员，并在政府人事网站公示7天。公示期满后，其结果不影响聘用的，按有关规定和程序办理相关手续，签订聘用合同。

四、聘用与相关待遇

被聘用人员试用期为3个月，试用期满考核合格的予以定职定级，待遇按照我市事业单位的有关规定执行。考核不合格者取消聘用资格，个人自主择业。

五、纪律与监督

招考聘用工作贯彻"公开、平等、竞争、择优"的原则，严肃纪律，秉公办事，杜绝弄虚作假，徇私舞弊行为的发生。对违反公开招聘纪律的工作人员，视情节轻重调离招聘工作岗位或给予处分；对违反公开招聘纪律的其他相关人员，按照有关规定追究责任。招聘工作接受纪检、监察、人事部门和社会各界的监督，为方便群众监督，杜绝不正之风，特设立监督电话：

淮安仲裁委员会秘书处：83320392市人事局：83671213

本简章由淮安仲裁委员会秘书处负责解释。

二○○九年五月二十六日

附：淮安仲裁委员会秘书处公开招聘事业单位工作人员岗位表

岗位代码 用人单位 招聘 岗位 招聘 人数 专业条件 学历 条件 其他相关条件

01 淮安仲裁委员会秘书处 办事员 2 法学、法律、经济法学、经济管理、经济学、国民经济管理 本科及以上 1974年6月1日以后出生