德化县卫生局德化县医院

职位：专业技术人员招聘
发布时间：2009-03-06
工作地点：其它
信息来源：泉州人才市场
职位类型：全职
职位描述
德化县卫生局关于德化县医院公开招聘专业技术人员公告

因工作需要，根据中共泉州市委组织部、泉州市人事局《关于规范事业单位公开招聘工作人员和机关补充工勤人员有关问题的通知》（泉人综〔2007〕74号）精神，经研究，决定面向社会公开招聘14名专业技术人员。现将招聘有关事项公告如下： 一、招聘对象 应往届全日制普通高等院校本科及以上毕业生，并取得学士及以上学位，不包括高校中期选拔的本科毕业生（专升本）、成人教育、自考、电大、函授、网络教育等学习形式取得的学历。 二、招聘条件 1、具有中华人民共和国国籍，且年满18周岁； 2、遵守宪法和法律；具有良好的品行； 3、符合岗位要求的学历与专业；年龄在30周岁以下（1979年1月1日以后出生）； 4、适应岗位要求的身体条件；符合岗位所需的其他条件。曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员，以及具有法律规定不得聘用的其它情形的人员，均不符合报考条件。 三、招聘职位、人数及要求

德化县医院公开招聘专业技术人员岗位信息表

主管部门 单 位 招聘岗位 岗位代码 招聘人数 所 需 资 格 条 件

最高年龄(年月) 性别 学历 学位 专业 户籍要求 其他条件

德化县卫生局 德化县医院 专业技术岗位 01 7 1979年1月1日出生 不限 全日制本科及以上 学士及以上 临床医学 本省 学制5年

02 3 1979年1月1日出生 女 全日制本科及以上 学士及以上 护理学 不限 　

03 1 1979年1月1日出生 不限 全日制本科及以上 学士及以上 口腔医学 本省 学制5年

04 2 1979年1月1日出生 女 全日制本科及以上 学士及以上 医学影像 本省 学制5年，已取得执业资格证书者不受户籍限制

四、报名办法 1、报名时间：2009年3月9日-20日（上午9:00-11:00，下午3:00-5:00，双休日除外）。 2、报名地点：县医院人事科（县医院福尧楼六楼），联系电话：0595-23522460。 3、报名要求：（1）报名时需持本人身份证、户口簿（或户口迁移证）、毕业生就业报到证、毕业证书、学位证书原件及复印件（应届毕业生因未领取相关证书的，可凭学校开具的相关证明材料）；（2）每位报考人员须下载报名登记表（可在德化人才网下载）如实填写。实际报名人数与岗位拟招聘人数比例原则上应达3：1以上方可开考，达不到3：1的，由用人单位的主管部门商人事部门研究决定是否开考；（3）已签定就业协议的毕业生，须提供具有人事决定权的单位出具的同意报考证明；（4）应聘人员的学历及相关证书必须在2009年7月31日前取得；（5）报名时须交近期免冠同底版1寸照片3张，并缴纳报考费80元。 4、注意事项：（1）证件提供不全者，一律不予报名；（2）报考人员如有特殊原因无法自己报名的，可委托亲友代为报名；（3）报考人员所学专业必须与招聘职位设置的专业完全一致，方可报考该职位；如果专业名称不一致，但专业方向、课程设置与所需专业一致的，须提供相关证明，由用人单位的主管部门商县人事局研究同意后方可报考；（4）报考人员应对提交的材料负责，凡有弄虚作假的，一经查实，即取消考试资格或聘用资格。 5、资格审查：县人事局、县卫生局根据本公告规定的报考条件和拟聘用职位的要求，认真审查考试报名者的资格条件。经资格审查合格后，由县人事局、县卫生局核发《准考证》，报考人员持本人身份证于3月30日到县医院人事科领取。 五、考试 采取笔试和面试相结合的办法进行。笔试成绩占50%，面试成绩占50%。（一）笔试 1、考试时间、地点以县人事局、县卫生局核发的准考证通知为准。报考人员应按照准考证上确定的时间和地点参加考试。参加考试时，必须同时携带准考证和身份证。缺少证件的考生不得参加考试。 2、考试内容考医学基础知识（占50%）+岗位相应专业知识（占50%）。本次笔试成绩总分为100分，合格线为60分，考生笔试成绩必须达到60分（含60分）以上才能聘用，笔试成绩60分以下一律不予聘用。（二）面试根据笔试成绩从高分到低分依招收名额，按1：3的比例推荐面试人选。面试范围包括对报考职位的实际操作能力、语言表达能力、逻辑思维和应变能力等。面试成绩总分为100分，合格线为60分（进入面试的考生与招考职数比例为1：1的，合格线为70分）。面试时间地点另行通知。 六、体检、考核和聘用 1、体检根据各职位招聘人数,按总成绩从高到低等额确定体检对象。体检标准参照人事部、卫生部下发的《公务员录用体检通用标准（试行）》（国人部发〔2005〕1号文）执行。若出现体检不合格者按高分到低分的顺序依次进行递补。体检工作由用人单位的主管部门组织进行。体检费用报考人员自理。体检时间、地点另行通知。 2、考核笔试、面试、体检合格者列为考核对象，考核的主要内容包括与有关人员谈话、查阅其本人档案，同时了解计生及综治情况。 3、聘用根据笔试、面试、体检和考核结果确定拟聘用人选，并在德化人才网进行为期7天的公示。公示结果不影响聘用的,招聘单位到组织人事、机构编制部门办理相关聘用手续。 七、其他事项 1、招聘工作坚持实事求是的原则，做到公平、公正、公开，认真按照有关政策规定和公开招聘的程序办理，严防弄虚作假、徇私舞弊等违纪违规现象发生，并在县纪检监察部门的全程监督下进行。 2、对符合《省人事厅关于转发事业单位公开招聘人员暂行规定的通知》(闽人发〔2006〕10号)、《关于组织开展福建省高校毕业生到农村基层从事支教、支农、支医和扶贫工作的通知》（闽委办〔2006〕73号）和《中共德化县委办公室、德化县人民政府办公室关于"村村社社有大学生"计划的实施方案》（德委办〔2007〕89号）等文件规定加分条件的考生，在笔试成绩公布前，为其办理笔试加分事宜。符合加分条件的考生，应在笔试前向县人事局调配股提供相关有效证件，否则视为自动放弃。 3、本公告未尽事宜由县人事局、县卫生局负责解释。 附件1：德化县医院公开招聘专业技术人员岗位信息表 附件2：德化县2009年公开招聘事业单位工作人员报名登记表德化县人事局德化县卫生局 2009年3月2日