浙江省发展和改革委员会

职位：经济分析/规划编制/规划编制
发布时间：2008-12-29
工作地点：其它
信息来源：中央民族大学
职位类型：全职
职位描述
浙江省发展和改革委员会招聘

发布日期：2008-12-29 已读：4次

浙江省发展和改革委员会宏观经济研究所前身是成立于1981年的浙江省计划委员会经济研究所，系纯公益类事业单位，1997年划转省发展规划研究院（原经济建设规划院）管理。主要职能是从事全省宏观经济发展战略与规划研究，为省政府、省发改委领导决策服务，并接受地方政府和企业的委托，承担市县经济社会发展战略研究及规划编制等咨询业务。根据《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》（浙人才〔2007〕184号）精神，现因工作需要，公开招聘3名工作人员。 一、招聘人员基本条件 1、应聘人员须符合《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》规定的基本条件。 2、符合相应专业、学历要求，并具备一年以上相关工作经历。 二、招聘岗位、人数及报名条件招聘岗位招聘人数专业要求学历学位

经济分析 1人 技术经济 博士研究生

规划编制 1人 城市规划 硕士研究生

规划编制 1人 地理信息 硕士研究生

三、招聘办法及程序

本次招聘坚持公开、平等、竞争、择优的原则，采用单位自行组织的招聘方式。具体招聘程序如下：

（一）报名

1、每位报考人员限报一个岗位。从招聘信息发布之日起至2008年1月10日将报名表（见附件），一寸近照2张，身份证、学历学位证复印件（09年应届毕业生无需提供），简历各1份邮寄或发电子邮件（各证件及证明材料可扫描打包后传输，附件标题注明“应聘岗位、姓名、毕业院校”）至我所。

2、我所对报考人员进行资格初审，综合考虑学校排名、专业方向、已有业绩等因素，按岗位拟聘人数1：3的比例，确定通过的初审人员（以电话方式告知），进入考试环节。

（二）考试

考试包括笔试和面试。拟定于2009年1月中旬（具体时间另行通知）进行，主要测试基本研究能力、文字表达能力和综合素质。笔试、面试成绩按50：50折算综合总分后排序。

（三）体检

根据综合总分排序，按岗位拟招聘人数1：2的比例确定考试入围人员并组织进行体检，体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》。

（四）考核

对体检合格者进行思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等方面考核及资格复审。

（五）聘用

1、根据考试、体检和考核、资格复审结果，确定拟聘用人员，并在相关网站进行公示。

2、拟聘用人员经上级主管部门同意后，报省人事厅核准后按规定办理相关录用手续。

四、联系方式

联 系 人：葛恒峰

联系电话：0571－28936800

联系地址：浙江省杭州市莫干山路425号瑞祺大厦三楼

邮政编码：310012

电子邮箱：gehf@

附：浙江省改委宏观经济研究所应聘报名表

来源：就业工作处