河南省偃师市人劳局

职位：2009招聘
发布时间：2008-12-23
工作地点：其它
信息来源：黄河科技大学
职位类型：全职
职位描述
　　 为提高卫生人才队伍素质，保障全市人民健康，根据洛阳市人事局、洛阳市编办关于偃师市卫生系统公开招聘卫生专业技术人员用编的复函（洛编监函〔2008〕 5号），经市委、市政府研究同意，决定为我市卫生系统招聘卫生专业技术人员48名。依据《事业单位公开招聘人员暂行规定》，现制定如下考试招聘工作方案： 一、招聘计划和报考对象 乡镇卫生院招聘48名。(其中：临床医疗24名、护理19名、检验5名） 报考对象：全国普通高等院校、中等学校国家计划内统一招收的全日制医疗专业、护理专业、医学检验专业2008年以前毕业（含2008年应届毕业生）且偃师籍尚未就业的毕业生。 二、聘用单位、职位及学历要求 1、岳滩镇卫生院： 临床医疗1人 大专及以上学历 护理1人 中专及以上学历 来源：高@校#人@才&网 2、山化乡卫生院： 临床医疗3人 大专及以上学历 医疗检验 1人 中专及以上学历 护理1人 中专及以上学历 3、邙岭乡卫生院： 临床医疗2人 大专及以上学历 4、首阳山镇卫生院： 护理2人 中专及以上学历 5、翟镇镇卫生院： 医学检验1人 中专及以上学历 护理1人 中专及以上学历 6、佃庄镇卫生院： 来源：高@校#人@才&网 临床医疗4人 大专及以上学历 医学检验1人 中专及以上学历 护理1人 中专及以上学历 7、顾县镇卫生院： 护理1人 中专及以上学历 8、缑氏镇卫生院： 临床医疗2人 大专及以上学历 医学检验1人 中专及以上学历 护理1人 中专及以上学历 9、府店镇卫生院： 临床医疗3人 大专及以上学历 来源：高%校#人@才%网 护理3人 中专及以上学历 10、大口乡卫生院 临床医疗2人 大专及以上学历 护理2人 中专及以上学历 11、寇店镇卫生院： 临床医疗2人 大专及以上学历 护理1人 中专及以上学历 12、庞村镇卫生院： 临床医疗2人 大专及以上学历 医学检验1人 中专及以上学历 护理2人 中专及以上学历 来源：高@校@人&才*网 13、市二院（高龙镇卫生院）： 临床医疗3人 大专及以上学历 护理3人 中专及以上学历 合计：48人 三、报考条件 （一）拥护中国共产党的领导，遵纪守法，热爱卫生事业，身体健康； （二）报考临床医疗专业须具备大专及以上学历；报考护理专业、医学检验专业须具备中专及以上学历。 （三）截止2008年12月31日，硕士研究生年满35周岁以下；本科毕业生年满30周岁以下；大专、中专毕业生年满28周岁以下。 （四）身体健康 四、报名与资格审查 （一）报名时间：2008年12月21日 至 2008年12月24日，上午8：00—12：00，下午14：00—17：30 （二）报名地点：偃师市人力资源市场（市档案局一楼） （三）报名办法：本次报名采取现场报名的方式进行。gaoxiaojob,报名时报考者持本人身份证、毕业证、就业协议书、就业报到证原件及复印件。签约的硕士研究生和本科毕业生同时带签约协议书。填写《偃师市卫生系统招聘卫生专业技术人员报名表》一式2份（相关证件复印件一份附后）经资格审查后，缴纳考务费60元（每科30 元，签约硕士研究生和本科毕业生不需缴纳考务费），凭交费收据办理报名登记、信息采集(数码照相)和领取准考证。 五、考试内容、时间和地点 考试包括笔试和面试，由市人劳局牵头，会同市编办、卫生局、财政局、监察局统一组织实施。 报考的研究生不参加笔试，其笔试成绩按报考职位参加考试的最高成绩计算。根据笔试成绩，按照拟录用职位人数1：2的比例从高分到低分确定参加面试的人员。 笔试科目为临床医疗、护理、医学检验基础知识和专业知识，满分为100分；面试成绩满分为100分。面试成绩低于60分者，不予录用。 总成绩=笔试成绩×50% 政策加分 面试成绩×50% 考试时间、地点以准考证上公布为准。 六、加分办法 根据国家和省有关规定，参加国家志愿服务西部计划和我省志愿服务贫困县计划服务期满考核合格的考生，参加我省“大学生村干部”计划在农村任职2年以上的考生，服务期满考核合格的“三支一扶”大学生凭有关证书（“大学生村干部”凭有关省辖市委组织部出具的证明，“三支一扶”大学生凭《高校毕业生到农村基层服 务证书》），享受笔试成绩加3分的政策。 七、体检 根据聘用职位和聘用计划，按照考生总成绩从高到低的顺序，以1：1的比例确定参加体检人员。 体检参照国家人事部、卫生部《关于印发（公务员录用体检通用标准（试行）的通知》（国人部发[2005]1号）的规定进行，由市人劳局、卫生局共同组织实施。 八、考核与聘用 对体检合格的人员，由市人劳局会同有关部门对其进行综合考核，并对其资格条件进行复查,合格者由市人劳局在适当范围内进行公示,公示时间为7天。 新聘用的人员按规定实行试用期制度，试用期为一年。试用期包括在聘用合同期限内。试用期满合格的，予以正式聘用；不合格的解除聘用。 　

　　文章作者：　

　　文章出处：