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郑州市二七区

职位:公开招聘事业单位工作人员公告
发布时间:2008-04-17
工作地点:其它
信息来源:郑州市二七区信息网
职位类型:全职
职位描述
郑州市二七区公开招聘事业单位工作人员公告



发布时间:2008-4-17 9:26:00

郑州市二七区公开招聘事业单位工作人员公 告 为进一步加强人才队伍建设,优化人才队伍结构,引进和培养一批素质优良的青年人才,为二七区经济建设服务,经区委、区政府研究决定,面向全省招聘事业单位工作人员,公告如下: 一、招聘单位、专业及人数 13家区属事业单位(自收自支)共招聘工作人员35名。 1、招聘单位: 13个办事处的社区服务中心。 2、招聘专业及人数: 文秘、中文、新闻专业10名,计算机专业5名,法律专业10名,经济管理专业5名,工民建专业5名(其中工程预决算3名)。 二、报名资格条件 1、热爱社会主义,拥护中国共产党的领导,具有良好的政治素质。遵纪守法,爱岗敬业,具有良好的思想道德品质。 2、符合招聘专业要求,2006-2008年的全日制本科以上学历毕业生。 3、年龄30岁以下(1978年1月1日以后出生),身体健康。 4、河南省户籍。 三、报名事项 1、报名方式和时间。此次报名采取现场报名的方式。 报名时间:4月19日-20日 上午8:30-11:30,下午14:30-17:30。 2、报名地点:二七区人事劳动和社会保障局一楼大厅(航海路与京广南路交叉口向南500米路东)。 3、报名时需携带本人身份证、毕业证、户口本等原件及复印件各1份(2008年未获得毕业证的,需所在学校出具相关证明并加盖印章),近期免冠2寸彩色照片3张。逾期不予受理。 4、报名者于5月7日,持本人身份证到报名地点领取《准考证》。 四、招聘办法 招聘采取笔试、面试相结合的方式进行。笔试成绩占50分,笔试科目为公共基础知识(20分)和行政执业能力测验(30分);面试成绩占50分,采用结构化面试形式进行。 1、笔试。 时间:5月9日 地点:详见《准考证》 2、面试。 依据笔试成绩由高到低,按照拟招聘名额1:2的比例确定参加面试人员,面试具体时间及地点另行通知。参加面试人员名单将在郑州市二七区人民政府网公布。 3、体检。 依据笔试、面试总成绩由高到低,按照拟招聘名额1:1.2的比例确定参加体检人员。体检标准按国家人事部、卫生部《关于印发〈公务员录用体检通用标准(试行)〉的通知》(国人部发[2005]1号)的规定执行。具体体检时间及地点另行通知,体检费用自理。参加体检人员名单将在郑州市二七区人民政府网公布。 4、考核。 依据笔试、面试总成绩和体检情况,原则上按照拟招聘名额1:1的比例确定考核对象,具体考核时间另行通知。考核对象名单将在郑州市二七区人民政府网公布。 5、公示。 招聘工作领导小组根据笔试、面试总成绩及体检和考核情况,择优确定拟聘用人员。拟聘用人员名单将在郑州市二七区人民政府网公示,公示一周。 6、聘用审批。 对公示合格的人员,由区人事劳动和社会保障局办理相关手续。聘用人员试用期为一年。试用期满后由区人事劳动和社会保障局进行综合考察,合格的予以正式聘用,不合格的取消聘用资格。 7、区纪检监察部门对招聘工作全程监督。 联系电话:68700617 郑州市二七区人事劳动和社会保障局 二0 0八年四月十五日

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