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奥地索(北京)信息技术有限公司

职位:计算机
发布时间:2008-02-29
工作地点:北京
信息来源:中国矿业大学(北京)
职位类型:全职
职位描述
公司性质

经济类型

上级主管

公司简介

公司简介

2004年1月成立,是北京市科学技术委员会认证的高新技术软件企业,大部分技术骨干来自于北京工业大学软件工程研究所。2006年1月获得CMMI3级认证。目前拥有国家版权局承认的原创软件著作权产品10余种,其中有两件与北京工业大学计算机学院共同拥有。

公司自主产品的主要研究方向是以软件再工程为核心的各种自动化解决方案及工具环境,例如:

由局域网既存系统向WEB系统重构的各种解决方案;

既存系统优化重构解决方案;

既存系统的构件分析、提取与构件化解决方案;

构件组装式开发生产线解决方案,领域构件仓库;

支持CMMI5级的软件企业平台和定量化项目管理生产线系统;等等。

公司通过切实贯彻“用智力而不是体力,去争取高质量和高效率”的基本方针,以自己的原创自主产品为支撑,在完成日本外包任务方面,不仅被委任从系统基本设计、架构设计直至系统测试的全开发过程任务,而且取得了以逸待劳的良好效果。

同时,公司还以自己原创性设计与多家日本企业合作研发推出了新一代软件再工程自动化解决方案,其中某领域应用软件包是将“可视化设计”,“不编程定制设计应用系统”的梦想变为现实的一次成功尝试,获得合作方极高评价。

奥地索公司不仅继承了高等学府研究所的探索创新精神,又营建了CMMI理论指导下的科学的企业生产体系,对企业前景充满自信。今年是本公司在事业和技术平台已清晰形成的现况基础上定下的乘胜发展年,诚恳欢迎有志有能之士踊跃加盟,共创奥地索美好明天。本公司将竭力为受聘合格的新加盟创业人士提供优越待遇和多方面的发展机遇。

招聘对象

1、 软件工程师、高级程序员 10名

(1) 职位要求

1) 计算机或相关专业正规大学本科(含本科)以上学历;

2) 熟练掌握.NET或Java等开发语言,有开发经验者优先;

3) 熟练掌握SQL Server, Oracle 或其他常用数据库管理系统,有数据库开发经验者优先;

4) 有日语读写能力者优先;

5) 有良好的职业道德、对软件研发工作的心理承受能力、沟通能力及团队合作能力。

(2) 工作地点:亦庄开发区

(3) 主要工作内容

1) 既存软件的版本升级及既存系统Web化重构类软件再工程设计、编程、测试等;

2) 国内外既存软件资产定制再开发,构件化二次开发类软件再工程设计、编程、测试等;

3) 其他应用系统、软件包设计、编程、测试等。

(4) 薪酬:①基本工资+②各种补贴(①②合计2500-4500元)+ ③各种奖金

2、 软件研发工程师 10名

(1) 职位要求

1) 计算机或相关专业正规大学硕士(含硕士)以上学历;

2) 熟练掌握.NET或Java开发语言,有产品研发经验者优先;

3) 熟悉编译原理、软件工程原理,在编译原理方面有相关实践经验者优先;

4) 有软件重构、优化等再工程经验者优先;

5) 有良好的职业道德、对软件研发工作的心理承受能力、对钻研技术有强烈兴趣、责任感、事业心、良好的沟通能力和团队合作能力。

(2) 工作地点:亦庄开发区

(3) 主要工作内容

1) 各种软件再工程自动化解决方案及开发支持工具环境研发;

2) 领域软件构件化解决方案研发;

3) CMMI5软件企业平台及生产线平台研发;

4) 可视化设计支持工具研发;

5) 其他软件开发自动化支持方面的原创性自主产品研发。

(4) 薪酬:①基本工资+②各种补贴(①②合计3800-6500元)+ ③各种奖金

其他待遇

(1) 享受国家法定全部保险待遇+住房公积金,其他补贴福利优裕;

(2) 公司有环境优美、条件舒适的集体宿舍,可为部分员工提供住处;

(3) 公司执行因材培养、量才任用的用人方针,为应届大学毕业生、硕士毕业生提供包括编程技术实训和日语授课在内的多种教育培训;

(4) 对符合条件的外地应届硕士毕业生可以酌情解决北京户口;等等。

应聘方法:请把简历发送到本公司信箱或直接登录公司网页“招聘信息”栏内下载“奥地索公司应聘人员简历填写表.xls”文件,填写后再发送至公司信箱。

应聘截止时间: 2008年4月15日

初审答复时间: 2008年4月30日前

公司开放参观日:2008年3月20日下午14:00—15:00(请事先电话预约)

公司地址 北京经济技术开发区宏达北路7号博大万源公寓商务楼3F

邮政编码 100176

联系人 白云鹏(分机213)、刘颖(分机205)

联系电话 67868708、67868709

传 真

E-mail info-renshi@

公司网址 ww***com[点击查看]

制电社财务担当
公司简要介绍:
不详 不详

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