国有研究院招聘

发布时间：2006-12-21
工作地点：北京
信息来源：新水木BBS
职位类型：全职
职位描述
标 题: 国有研究院招聘
发信站: 水木社区 (Wed Dec 20 21:54:43 2006), 站内

一\\职位名称:产业经济管理
研究方向: 院经济运行管理
需求人数: 1
性别要求: 男
学历要求: 博士 年龄要求: 30-40 语言要求: 英语六级以上
专业要求 :产业经济专业或经济类相关

具体要求：
1) 具有金融、经济、管理科学等相关产业经济学知识，并有5年以上工作经验；
2) 具有投资、金融、法律、经济管理、企业管理、营销策划等理论知识和实际项目运作经验，熟悉国家政策、法律、法规，具备相关的财务、税务知识。
3) 具有从事过大中型企业的投资、经济、管理、涉外等方面的工作经验。
4) 熟悉产品流程，品质管理，成本控制及计划调度业务；掌握生产与运作管理，熟悉流程建设，团队建设，绩效改进等工作；有良好的项目管理及推动能力。
5) 具有带领团队的经验和能力，具有很强的逻辑思维能力、判断与决策能力、人际沟通协调能力、计划与执行能力，有良好的创新意识能力，富有责任心，做事认真细致，有事业追求；
6) 具有优秀的市场拓展、项目协调、谈判能力，具有高度的工作热情和责任感。
7) 学习能力强，具备旺盛的求知欲、适应性和充沛的精力。
8) 具有通信、电子、航空等大、中型企业工作经验。
9) 熟练使用各种办公软件，具有网络应用知识，具有很强文案撰写能力，具备优良的英语听、说、读、写能力。
工作职责：
1) 协助院领导拟定单位年度经营计划、业务拓展、建设与规范化管理。
2) 拟定协助有关部门单位业务管理制度和操作规程。
3) 项目投资方案的分析、设计、策划与运作。
4) 对投资业务的调研和评审。
5) 办理长期投资的管理、处置业务。
6) 提供相关的法律、法规以及政策方面的咨询。
7) 建立、补充、发展、培养团队；
8) 与客户、同行业间建立良好的合作关系。进行客户分析，建立客户关系，挖掘用户需求。
9) 负责单位生产计划和物控方面工作，满足客户订单的供货需求，保持业务良性运作，提升运作管理效率。

二\\职位名称:外贸市场开发

研究方向:开拓国际市场
需求人数 1 性别要求: 男
学历要求: 硕士以上 年龄要求 :35岁以下
语言要求 :英语达6-8级
专业要求: 国际贸易专业、英语口语熟练；可熟悉信息通信、电子工程及相关专业

具体要求：
1) 有在国务院各部委所属大型进出口公司从事外贸工作五年以上的经历；
2) 具有外语文字翻译和较熟练的商务会话能力，能与外商进行商务谈判和技术交流；
3) 具有五年以上系统工程集成经验或系统工程管理经验；
4) 具有较强的计算机操作能力和学习能力，能利用办公软件起草编辑文档；
5) 具有团结协作精神，工作认真负责，能出差 。
工作职责：
1) 参加组织外贸市场的调研，收集外贸市场信息；
2) 对境外研究机构、境外专家信息库进行管理；
3) 参加组织外贸出口项目的起草论证和项目的出口立项申请工作；
4) 参加制定外贸计划；
5) 参与外贸市场的开发工作，负责市场开发过程中的技术工作协调和技术资料的管理；
6) 参加出口项目的展宣，负责接待国外团组的来访；
7) 负责出口文档资料的翻译。

三\\职位名称:人事管理

所属部门:人力资源处
需求人数:1人
性别要求: 男
学历要求: 硕士
年龄要求: 35岁以下
语言要求: 英语达6-8级
专业要求:人力资源专业(人力资源规划及发展、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理)

具体要求：
1) 具有五年以上从事人力资源管理工作经历，
2) 具有较熟练的人事管理经验；
3) 具有较强的计算机操作能力和写作能力；
4) 具有团结协作精神，工作认真负责；
5) 作风正派。

工作职责：
1) 协助制定人力资源管理与开发的规章制度，研究和制定人才发展战略规划；负责人事统计汇总上报工作；负责提出院各部门的机构设置，人力资源配置、员工薪酬标准、福利计划制定及实施；
2) 协助院中层领导干部的建设和中层领导干部的任免、考核及管理；负责院员工的招聘、调配、考核等管理工作；
3) 协助做好院公司领导班子建设和提出公司领导班子成员的任免、考核及管理；负责对院公司员工的宏观指导；
4) 做好组织职工培训政策、培训计划的制定与实施，用人、分配制度改革，激励机制建设；
5) 协助做好专业技术干部队伍建设，组织开展专家评审和专业技术职务任职资格的评审和专业技术职称评审改革工作；

四、职位名称：项目经理

需求人数：2
性别要求：男
学历要求 ：硕士以上
年龄要求：35岁以下
语言要求 ：有外语阅读能力
专业要求：电子类（通信、微波技术）专业或技术管理专业背景，具有工程项目管理经验。
岗位职责：
工程和技术基础项目全过程管理。
项目计划的制订；项目过程中的协调；项目进度检查和计划调整；项目承担单位的计划考核；项目承担单位的计划考核；项目阶段工作总结和项目总结；项目会议的组织；其它项目管理相关的工作。

任职要求：
1） 工程项目管理或电子信息专业本科以上学历（有关工程管理经验者不受专业限制）；
2） 具有科研、生产实践经验；
3） 具备两年以上科研、工程管理经验，熟悉科研管理程序；
4） 具有独立完成项目全过程管理工作能力；
5） 具备较强的协调和沟通能力，团队意识强；
6） 能够经常出差；优先考虑的条件：

具体要求：
工程项目管理或电子信息专业本科以上学历（有关工程管理经验者不受专业限制）；具有科研、生产实践经验，具备五年以上科研、工程管理经验，熟悉科研管理程序；具有独立完成项目全过程管理工作能力；具备较强的协调和沟通能力，团队意识强；能够经常出差；作风正派。

五、职位名称：质量管理（高级管理人员）

所属部门：质量标准处
部门需求：1
性别要求：男
学历要求：硕士以上
年龄要求：30~35周岁
语言要求：熟练阅读英文专业文献；具有一定听说写能力
专业要求：电子工程、质量与可靠性管理或相关专业（能力突出者专业不限）

具体要求：
1．具备严谨的工作作风，工作原则性强；具有较强的组织、协调能力和语言文字能力；善于沟通，具有良好的人际关系；能够经常出差。
2．熟悉国家相关的法律、法规；熟练掌握质量管理、检验技术的理论及相关专业知识；掌握可靠性性工程、标准化、计量管理等方面的技术知识。（接受过专门培训的优先考虑）
3．5至8年以上相关工作经验，高级工程师或相当技术职称。（通过国家质量工程师任职资格考试的优先考虑）
4．熟练掌握计算机应用和INTERNET网络应用。

工作职责：
1．负责质量管理体系建立和运行，包括：组织实施质量体系文件的编制、修订；质量目标管理；组织实施内审、管理评审；组织开展顾客满意调查工作；组织实施质量培训；组织开展与质量管理工作有关的其它活动等。
2．工程项目质量管理，包括：负责领导质量师系统的有关工作；组织开展工程有关质量管理、质量保证和质量控制等工作；负责组织开展可靠性设计、评审、试验工作；组织开展标准化工作；组织实施检验和试验、验收。
3．组织实施对产品的检验和验收。包括组织制定通用的产品检验规范；进货、过程、外协、最终产品的检验和试验；不合格品审理等。
4．负责部门的计划管理、人员管理等。

六、职位名称：系统软件设计与集成工程师

研究方向：系统软件设计
需求人数：1
性别要求：男
学历要求：硕士以上
年龄要求：30-40
语言要求：熟悉英语翻译
专业要求：计算机软件或系统工程相关专业

具体要求：
1) 有计算机开发、设计、综合集成等知识和经验；
2) 具备两年以上的软件开发、设计、集成经验；
3) 具备较强的组织和策划能力和协作研发精神。

工作职责：
1) 负责系统需求分析和设计，完成分析报告、论证报告、设计报告等；
2) 进行任务分解，协同完成软件设计和集成工作；
3) 组织软件测试、调试，完成测试和分析报告；

七、职位名称：热分析工程师
研究方向：热分析技术
部门人数：1
性别要求：男
学历要求：硕士以上
年龄要求：35岁以下
语言要求：英语
专业要求：热工程与热分析

具体要求：
1) 全国重点工科大学热工程专业毕业；
2) 英语六级、熟练掌握Ansys （GUI和APDL）、熟练掌握AutoCAD机械设计；
3) 具有一定的实际工作经验；
4) 具有较强的语言表达能力以及组织能力以适合总体工作需求

任职要求：
5) 热物理工程或相关专业硕士学历（能力突出者学历和专业不限）；
6) 能熟练使用Unix、Windows系统平台下Ansys （GUI和APDL）、AutoCAD机械设计等；
7) 具备两年以上有限元热分析经验以及机械设计工作经验；
8) 熟悉相关有限元热分析、机械设计工具等（如：UGS FEMAP；I－DEAS ；NASTRAN ；Pro/Engineer等）；
9) 能够独立完成有限元热分析仿真软件的编制；能够独立完成AutoCAD机械设计；
10) 能够独立完成总体热物理试验方案的制定；
11) 能够经常出差。
优先考虑的条件：
12) 精通多种有限元热仿真软件，可进行Ansys APDL编程；
13) 掌握或熟悉流体、薄膜热结构分析技术；
14) 熟悉热物理试验；精通多种机械设计软件

工作职责：分析研究系统的热平衡仿真、热控设计，编制有限元热仿真分析软件，组织热平衡物理实验。为系统结构设计提供热结构、热平衡控制设计方案。负责协调工作。

八、职位名称：总体设计工程师

研究方向：综合电子信息系统总体设计
部门人数：1
性别要求： 男
学历要求： 硕士以上
年龄要求： 35岁以下
语言要求： 英语
专业要求： 通信与信息系统或计算机类专业

具体要求：
1) 熟悉综合电子信息系统总体设计方法，包括系统的基本工作原理和工程设计技术，熟悉系统核心信息流的基本处理技术；
2) 能够组织开展综合电子信息系统的计算机仿真实验工作；
3) 参与过一个以上综合电子信息系统的研制，并在其中承担较重要工作；
4) 具有较强的总体协调能力；
5) 可以短时间出差。
6)

工作职责：
7) 综合电子信息系统总体设计
8) 组织开展综合电子信息系统的计算机仿真实验工作；
9) 组织协调工作进

九、职位名称：信息安全
研究方向：信息安全
需求人数： 1
性别要求： 男
学历要求： 硕士以上
年龄要求： 35以内
语言要求： 英语
专业要求： 计算机或信息安全专业
具体要求：
1） 计算机或相关专业本科以上学历（能力突出者学历和专业不限）；
2） 有Unix、Windows系统知识经验，能熟练使用Unix、Windows系统平台下各种应用系统，如：MSSQL、Oracle、Exchange等；
3） 具备两年以上安全行业工作经验，或两年以上的系统集成、网络管理经验；
4） 熟悉相关网络安全产品，如防火墙、IDS、防病毒，漏洞评估工具等；
5） 具备较强的动手能力；
6） 能够经常出差

工作职责：
进行安全保密测评及相关研发工作

以上职位，若您有意应聘，写明应聘职位，请将简历投递至：wonderfulxiaoyu@

--

34m※ 来源:·水木社区 ne***net[点击查看]·[FROM: 221.216.191.*]